Har du en ansatt som tjener over 6G og skal ut i permisjon? Da lurer du kanskje på om Tripletex automatisk kan begrense utbetalingen til 6G under permisjonen. Tripletex har ingen egen innstilling som setter et 6G-tak på selve lønnen. Permisjonsfunksjonen reduserer lønnen prosentvis ut fra permisjonsgraden, ikke opp til et bestemt beløp. Ønsker du å begrense utbetalingen til 6G, styrer du dette enkelt manuelt ved å justere årslønnen på arbeidsforholdet.
Innstillingen «Begrenset opp til 6G» under Lønn > Innstillinger gjelder kun de ekstra 2,3 % feriepengene for ansatte over 59 år.
Slik gjør du det:
- Gå til Lønn > Ansatte i hovedmenyen.
- Klikk deg inn på den ansatte det gjelder, og velg fanen «Arbeidsforhold».
- Bla ned til seksjonen «Permisjon» og legg til «Ny rad». Fyll inn startdato, eventuell sluttdato, permisjonsprosent og type permisjon.
- Legg til en ny rad i seksjonen «Arbeidsforhold» som gjelder fra samme dato som permisjonen starter.
- På den nye raden justerer du årslønnen manuelt ned til 6G, altså 6 ganger grunnbeløpet. Behold samme stillingsprosent.
- Klikk «Lagre». Tripletex beregner da månedslønn ut fra den justerte årslønnen.
- Når permisjonen er over, legger du til en ny rad fra og med dagen etter sluttdato med den vanlige årslønnen igjen.
Grunnbeløpet (G) justeres av NAV hvert år. Se hva 6G er i dag hos NAV her.
Starter eller slutter permisjonen midt i en måned, beregnes et forslag basert på dagslønnen. Se over forslaget og korriger beløpet manuelt om nødvendig.
Hvor mye den ansatte har krav på å få utbetalt under permisjonen, avhenger av avtaler og regelverk. Tripletex kan ikke gi råd om hva som er riktig i ditt selskap.
Er du usikker, er det lurt å sjekke med regnskapsføreren din.
Ofte stilte spørsmål
Finnes det en automatisk 6G-begrensning på lønn under permisjon?
Nei, Tripletex har ingen innstilling som automatisk setter et 6G-tak på lønnen under permisjon. Du styrer begrensningen ved å justere årslønnen manuelt på arbeidsforholdet, slik det er beskrevet over.
Hva påvirker innstillingen «Begrenset opp til 6G»?
Den påvirker kun feriepengene. Når innstillingen er aktivert, beregnes ekstra 2,3 % feriepenger for ansatte over 59 år, kun på lønn opptil 6G.
Les mer om hva innstillingen betyr her.
Hvordan registrerer jeg selve permisjonen?
Du registrerer permisjonen under fanen «Arbeidsforhold» på den ansatte. Les mer om hvordan du registrerer at en ansatt har gått ut i permisjon her.
Tips!
Den samme fremgangsmåten bruker du når du skal utbetale en redusert andel av lønnen under foreldrepermisjon. Les mer om hvordan du legger inn 80 % permisjon ved foreldrepermisjon her.